近日，为贯彻落实上级组织关于高校毕业生就业工作决策部署，结合学校就业安排，学院积极应对2023届高校毕业生就业工作的严峻形势，多措并举，精准施策，进一步落实毕业生就业创业工作。

一、坚持在“统”字上把方向

全院上下狠抓就业工作“一把手”工程，统一部署，统筹推进。学院及时成立由书记、院长为组长的就业工作领导小组。把就业工作作为一项政治任务来抓，增强责任感，科学分析研判形势，采取切实举措，扎实做好毕业生就业工作。学院先后召开党政联席专题会议、就业工作导师推进会、未就业学生就业推进会共6次，部署落实学校会议精神，强力推进学生就业工作。

二、坚持在“细”字上花心思

就业工作要有“绣花”功夫，讲究精准指导，细致服务，学院为毕业班学生开通就业服务绿色通道，简化就业手续，一站式提供就业帮扶，及时疏导讲解就业困惑，切实保障毕业生身心健康和就业权益，最大限度减少客观原因对毕业生就业“节奏”的影响。同时在就业工作中加强“精准服务”，关爱特殊群体，做到“精准施策”，真正做到分析原因、完善措施、全程跟踪、解决问题。对特殊困难、未就业毕业生按照“一人一策”，保持持续关心和有效帮扶，打通毕业生就业“最后一公里”，组织开展毕业生求职创业补贴申报工作，最终审核通过113名。

三、坚持在“导”字上求发展

学院目前有毕业班级7个，各毕业班辅导员均已按照学院要求分别召开就业动员主题班会，督促引导学生转变就业观念，积极就业，做好就业宣传教育。对于考公、考编、考研的学生强化就业观念，积极开展宣讲工作，提高就业质量。学院启动新引进人才博士生对本科毕业班学生进行考研系列专题辅导报告工作。新引进人才博士结合自身考研历程为全院本科毕业生进行专题辅导报告，提高就业质量。

四、坚持在“扩”字上做文章

“扩”，就是要“扩大就业”，学院领导班子亲自筹措，整合校内外资源，齐心协力，多途径、多方式为毕业生提供就业岗位。目前已经联系了11家招聘单位，同时安排就业专员及时在网上转发相关招聘信息，服务学生的就业工作。此外，学院充分发动、积极邀请优秀校友进校做考公、考编等专题讲座，为学生高质量就业持续发力。3月23日（周四）邀请优秀校友报业集体新闻部主任石闯来校做讲座，全力为学生就业保驾护航。

五、坚持在“责”字上抓落实

“责”就是要求强化责任担当，认真落实“一把手”工程；加强规范管理，严格遵守就业签约工作“四不准”要求，确保就业统计数据真实准确。同时，学校将年度就业创业工作列入重点考核内容，加强督查检查，加大问责力度；选树就业工作先进典型，给予表彰奖励，加大宣传报道力度，充分发挥典型经验的示范引领作用；将就业工作与评先评优工作深度结合，推动毕业生就业工作落到实处。

学院一直把学生就业工作作为重中之重，学院下一步将继续聚合全院力量，加快毕业生就业工作进展，进一步挖潜拓展岗位资源，做实做细就业指导服务，增强就业工作实效，全力促进2023届毕业生更加充分更高质量就业。把更有温度、更有力度、更有深度的毕业生就业工作进一步推进。